為傳播正能量，共筑中電夢，激勵廣大職工煥發勞動熱情和創新能力，充分發揮一線職工主力軍作用，積極投身企業生產經營和技術創新活動，努力在集團內部營造“創先爭優”的良好氛圍，助力企業長遠深度發展，5月17日下午，中電電氣集團工會在揚中基地組織召開“金牌員工”頒獎儀式暨技師鑒定表彰會議。揚中市總工會主席陳廷榮、揚中市人力資源與社會保障局副局長蔡建國、揚中市三茅街道黨工委副書記兼工會主席童濤等出席。中電電氣集團監事長、工會主席孫曉武講話，股份公司執行董事長方翔為金牌員工頒發3600元獎金。集團黨委副書記宗宏琦主持頒獎儀式，股份公司人力資源經理魏萍發言并宣布在張克劍固定基礎工資的基礎上漲薪10%。
此次金牌員工評選活動由揚中市總工會于今年2月下旬發起，采取自下而上逐級推薦的方式，先由職工民主推薦，集團工會研究，并報請集團黨委同意后，將候選人名單上報到各三茅街道總工會。三茅街道總工會負責考察工作，并將候選人名單提交三茅街道紀檢、公安、計生等部門進行審核把關。初步候選人的基本情況及事跡材料在《揚中快報》公示，由市民投票選出正式候選人26名，最終，包括中電輸配電公司張克劍在內的20名代表成為揚中市首屆“金牌員工”，并于今年4月25日被揚中市總工會授予揚中市“金牌員工”稱號。
張克劍是輸配電公司油變車間繞線組的一名普通員工，自2003參加工作以來，對工作兢兢業業，精益求精，總是在生產一線鉆研技術，研究工藝；把勤奮工作當成自己的本分，把鉆研技術當作自己的樂趣；遇到問題時就向師傅們請教，還四處搜集資料學習變壓器各方面的知識，把學到的東西運用到生產實踐中，逐步從一名變壓器繞線門外漢成長為這方面的專業技術人才。
會中，主席臺上就座的領導為中變公司嚴敏等43位技師頒發證書和獎金，揚中市工會為集團頒發“鎮江市企業文化示范單位”獎牌，同時為輸配電公司油變車間繞線組頒發 “鎮江市工人先鋒號”榮譽稱號。
孫主席在講話中強調，要鼓勵和引導更多有想法、有能力的普通員工崗位成才，自覺地提高技能素質、奉獻意識，要在公司上下形成“愛崗敬業、奮發向上、尊重人才、勞動光榮”的良好風氣，動員廣大員工學技術、比技能、創新爭先比貢獻，不斷提高業務技能水平，實現“位得其人，人盡其才，適才適所，人事相宜”的基本目標，對那些連續幾年被評定為“優秀員工”、“金牌員工”以及在平凡的崗位上做出特殊貢獻的人，要提高他們的工作待遇，解決他們的晉升渠道。
揚中市總工會主席陳廷榮向獲得榮譽的個人和集體表示祝賀，并希望他們發揚成績、再接再厲，在新的起點上創造出新的業績。輸配電公司總經理郭明軍代表輸配電公司，對市總工會、三茅街道工會、公司領導以及廣大員工表示衷心感謝，希望輸配電公司油變車間繞線組班組成員謙虛謹慎、珍惜榮譽，不辜負光榮的稱號，在今后的工作中做出更大的成績。
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